Rosita Cipolla A breve i dipendenti dell'azienda Ferrero riceveranno un bonus fino a 2450 euro. Anche nel 2022 il maxi premio per la produttività sarà erogato con la busta paga di ottobre. Un bel modo per gratificare e sostenere i lavoratori
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Anche quest’anno la storica azienda dolciaria Ferrero è pronta a premiare i suoi dipendenti per la loro produttività. Ebbene sì, ogni lavoratore potrà raggiungere quota 2450 euro lordi per il periodo 2021/2022. Ad annunciarlo la stessa società di Alba (provincia di Cuneo) attraverso un comunicato apparso sul sito. I relativi importi sono stati concordati durante una riunione fra la direzione aziendale e le rganizzazioni sindacali Fai-Cisl, Flai-Cgil e Uila-Uil.
Come anticipato, l’importo massimo che si potrà ottenere per l’anno in corso, è di 2.450 euro lordi. La cifrà è determinato dall’andamento di due parametri, ovvero il risultato economico, unico per tutta l’azienda (che concorre a determinare il 30% del premio), e il risultato gestionale (70% del premio), legato all’andamento specifico di ogni stabilimento o area.
Per i dipendenti, l’importo dei vari “bonus” sarà differente in base alla sede di lavoro:
- ALBA: 2.383,93 euro lordi
- AREE E DEPOSITI: 2.289,61 euro lordi
- BALVANO: 2.403,94 euro lordi
- POZZUOLO: 2.421,09 euro lordi
- ANGELO: 2.401,08 euro lordi
- STAFF: 2.382,08 euro lordi
Il premio in denaro sarà erogato con la busta paga di ottobre. Inoltre – fa sapere l’azienda – a partire dall’esercizio in corso, i dipendenti potranno scegliere di convertire una parte del premio legato agli obiettivi in servizi alle persone (flexible benefits), attraverso un’apposita piattaforma on line già operativa.
Nello specifico i dipendenti potranno, su base volontaria, convertire annualmente un importo a scelta tra 300, 500 o 700 euro per avere molteplici agevolazioni – chiarisce Ferrero – che possono essere catalogate negli ambiti famiglia (istruzione, cura dei figli, assistenza anziani), servizi vari (abbonamenti trasporti, pagamento rata passiva dei mutui), tempo libero (sport, viaggi, cultura), assistenza sanitaria (visite specialistiche, esami di laboratorio, check up) e previdenza complementare.
Fonte: Ferrero
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